“火(huǒ)紅年代”奮勇開(kāi)放(fàng)再出發——暨得爾達黨支部召開(kāi)黨員(yuán)擴大(dà)會議

浏覽量:

  新年伊始，公司黨支部于14日下(xià)午召開(kāi)黨員(yuán)擴大(dà)會議，全體(tǐ)黨員(yuán)、公司管理層、入黨積極分(fēn)子、工(gōng)會及團支部幹部共聚一(yī)堂，共議發展。
  會上，首先支部委員(yuán)張钲同志(zhì)對支部2020年工(gōng)作計劃做了彙報并征求大(dà)家意見；
  随後，大(dà)家讨論了《黨支部工(gōng)作手冊》調整事項：增加“密切聯系群衆制度”，同時支部宣布了支委會讨論決定的黨員(yuán)對口各部門密切聯系群衆具體(tǐ)安排；修訂“黨支部建設制度”，把股東大(dà)會通過的公司章程關于黨支部的修訂部分(fēn)列入黨支部建設制度中(zhōng)。
  接着，戴書(shū)記向與會人員(yuán)講解了《中(zhōng)國共産黨黨員(yuán)教育管理工(gōng)作條例》（2019年5月6日起實施）的制訂背景及學習貫徹要求，并同大(dà)家一(yī)起學習了《條例》；
  随後，戴書(shū)記傳達了2019-2020年度高貿區基層黨員(yuán)冬訓工(gōng)作精神，對本年度冬訓的指導思想、培訓内容、重點内容、時間安排、工(gōng)作要求及學習參考資(zī)料等做了詳細的解讀，并做如下(xià)要求：
  1、根據高貿區關于本年度冬訓要求做好支部冬訓計劃；
  2、圍繞工(gōng)作專題内容，根據工(gōng)作要求嚴格踏實做好規定動作；
  3、參訓率做到全覆蓋。
  接着，支部紀檢委員(yuán)朱啓慰同志(zhì)作節前“清風行動”工(gōng)作通報，嚴查事項如下(xià)：違規公務接待、違規收受紅包、違規發放(fàng)津補貼、違規出入境、違規公款吃喝(hē)。請參會的黨工(gōng)團代表進行範圍内通報，避免違紀事項出現。
  最後，戴書(shū)記對學習方面提出如下(xià)要求：
  1、《國家監察》第一(yī)集“擘畫藍(lán)圖”對國企管理層、敏感崗位有很好的教育警示作用，請張钲同志(zhì)負責上傳公司網絡學習平台,要求管理層、全體(tǐ)黨員(yuán)、敏感崗位進行收看學習；
  2、關于“學習強國”APP，公司黨支部人員(yuán)日均學習分(fēn)在40分(fēn)以上，公司中(zhōng)層管理人員(yuán)在成爲“活躍分(fēn)子”的情況下(xià)，要提高要求，對标公司黨員(yuán)同志(zhì)。
  各參會人員(yuán)表示，将在黨支部的領導下(xià)，認真謀劃好今年工(gōng)作，将黨建工(gōng)作與日常工(gōng)作相融合，弘揚“三大(dà)法寶”再創“火(huǒ)紅年代”！


                                                       2020年1月14日
                                                       得爾達黨支部